Sjukpensionen – en viktig del av tjĂ€nstepensionen

LÄngvarigt sjuka fÄr ekonomisk hjÀlp av tjÀnstepensionen, skriver Tomas Carlsson pÄ Collectum.

LÄngvarigt sjuka fÄr ekonomisk hjÀlp av tjÀnstepensionen, skriver Tomas Carlsson pÄ Collectum.

Foto: Claudio Bresciani/TT

Debatt2020-09-03 05:11
Det hĂ€r Ă€r en debattartikel. Åsikterna i texten Ă€r skribentens egna.

Att tjÀnstepensionen Àr en allt viktigare del av den framtida pensionen vet mÄnga sörmlÀnningar redan. Men inte alla vet att det ingÄr ett helt paket medförsÀkringar och skydd i den kollektivavtalade tjÀnstepensionen ITP, bÄde under och efter arbetslivet.

ITP sjukpension Ă€r en av försĂ€kringarna som ingĂ„r. Den kompletterar ersĂ€ttningen frĂ„n FörsĂ€kringskassan och ger 11 000 ekonomer, jurister, systemvetare och andra privatanstĂ€llda tjĂ€nstemĂ€n i Södermanland extra ersĂ€ttning vid lĂ„ngvarig sjukdom.

Jag vill ge tre tips som kan bidra till ekonomisk trygghet vid sjukdom:

1. För privatanstÀllda tjÀnstemÀn i Södermanland som har ITP Àr det enkelt. AnmÀl som vanligt till arbetsgivaren om du blir sjuk. Efter 90 dagar gör arbetsgivaren en anmÀlan till Collectum som administrerar ITP.

2. Skaffa dig en helhetsbild av sjukersÀttningen frÄn arbetsgivare, FörsÀkringskassan och ITP Sjukpension pÄ ErsÀttningskollen.se.

3. Se till att arbeta hos en arbetsgivare som har kollektivavtal. Om inte arbetsgivaren erbjuder tjĂ€nstepension, försĂ€kringar och skydd – förhandla till dig det. 

Den som drabbas av sjukdom fÄr ersÀttning frÄn bÄde arbetsgivaren och FörsÀkringskassan under de första 90 dagarna. FrÄn dag 91 upphör sjuklönen frÄn arbetsgivaren och dÄ tÀcker ITP sjukpension upp sÄ att du fÄr ut cirka 85 procent av din lön.

Med ITP sjukpension har den som drabbas av lÄngvarig sjukdom ett skydd som bidrar till ekonomisk trygghet nÀr livet stÀlls pÄ Ànda. Den som Àr sjuk och fÄr ersÀttning frÄn FörsÀkringskassan fortsÀtter dessutom att tjÀna in till sin tjÀnstepension.

Detta tack vare en försÀkring som fack och arbetsgivare tillsammans har kommit överens om, och som arbetsgivaren betalar för. Ur ett samhÀllsperspektiv bidrar det till stabilitet och avlastning av de offentliga stödsystemen.

TjĂ€nstepensionen ITP Ă€r alltsĂ„ ett enkelt sĂ€tt för Sörmlands 3 400 arbetsgivare med kollektivavtal att försĂ€kra sig om att de anstĂ€llda Ă€r vĂ€l omhĂ€ndertagna. PrivatanstĂ€llda tjĂ€nstemĂ€n i Södermanland som jobbar pĂ„ företag med kollektivavtal kan vara sĂ€kra pĂ„ att ha ett livslĂ„ngt trygghetspaket och en tjĂ€nstepension i toppklass.


Tomas Carlsson
Pensionsexpert pÄ Collectum